確定給付企業年金法の改正情報

確定給付企業年金法(平成十三年法律第五十号)
法令番号: 平成十三年法律第五十号法令ID: 413AC0000000050e-Gov で条文を見る
公布 2001-06-15現行分類: 社会保険
所管府省: 未設定(法令APIに所管情報は無いため、法案・シードから付与)
関連改正トラック
6 件
未施行
3 件
直近更新
09/11
現在の状態
現行
平成十三年法律第五十号公布 2001-06-15
直近の改正
施行日決定2026-09-11

確定給付企業年金法の改正はいつから?

確定給付企業年金法の改正は 2026年12月1日 に施行されます。(社会経済の変化を踏まえた年金制度の機能強化のための国民年金法等の一部を改正する等の法律による改正)

確定給付企業年金法の施行予定

3 件
この法令に関する今後の施行日を、区分ごとに整理しています。
次回の施行
2026-12-01確定トラックA
施行日が確定しています
これが次に施行される内容です。

施行予定一覧

並び順: |
2030-06-19
期限トラックA
公布の日から起算して五年以内に政令で施行日が定まります。

2026年の改正で変わること参議院 議案要旨

本法律案は、働き方や男女の差等に中立的で、ライフスタイルや家族構成等の多様化を踏まえた年金制度を構築するとともに、所得再分配機能の強化や私的年金制度の拡充等により高齢期における生活の安定を図るため、所要の措置を講じようとするものであり、その主な内容は次のとおりである。一、短時間労働者に係る被用者保険の適用要件のうち、賃金要件を撤廃するとともに、企業規模要件を令和九年十月一日から令和十七年十月一日までの間に段階的に引き下げ、撤廃する。二、…

社会経済の変化を踏まえた年金制度の機能強化のための国民年金法等の一部を改正する等の法律案 を見る
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改正トラック1 本の改正法案ごとに、提出から施行までの進み具合をまとめています。

並び順: 提出の新しい順 | 施行の近い順

本法律案は、働き方や男女の差等に中立的で、ライフスタイルや家族構成等の多様化を踏まえた年金制度を構築するとともに、所得再分配機能の強化や私的年金制度の拡充等により高齢期における生活の安定を図るため、所要の措置を講じようとするものであり、その主な内容は次のとおりである。

  1. 提出2025-05-16
  2. 国会審議—衆議院の議案情報
  3. 成立2025-06-13
  4. 公布2025-06-20
  5. 施行決定2026-09-15
  6. 9/16施行状況施行グループ
施行決定施行日 2026-12-01 に決定
施行状況施行グループ 9/16。9 件施行済・7 件未了。次の施行 2027-09-01
改正法の附則第1条から読み取った規定の単位で数えています。
段階施行グループこの改正法は、16 つの施行グループに分かれて、それぞれ異なる施行日で施行されます。
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本法律案は、デジタル社会形成基本法に基づきデジタル社会の形成に関する施策を実施するため、個人情報の保護に関する法律、行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律等の関係法律について所要の整備を行おうとするものであり、その主な内容は次のとおりである。

  1. 提出2021-02-09
  2. 国会審議—衆議院の議案情報
  3. 成立2021-05-12
  4. 公布2021-05-19
  5. 施行決定—法律で確定
  6. 11/11施行状況施行グループ
施行状況施行グループ 11/11。11 件施行済・0 件未了
改正法の附則第1条から読み取った規定の単位で数えています。
段階施行グループこの改正法は、11 つの施行グループに分かれて、それぞれ異なる施行日で施行されます。
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附則による連動改正(字句の整理) 5件

他の法律の改正に伴って、この法律に出てくる用語や引用を機械的に直したものです。 内容が変わるわけではないので、上の流れからは外しています。

2022-03-08 刑法等の一部を改正する法律の施行に伴う関係法律の整理等に関する法律案 の提出済 · 刑法等の一部を改正する法律の施行に伴い、関係法律の規定の整理等を行う必要がある。これが、この法律案を提出する理由である。

確定給付企業年金法の改正の年表全 6 件・新しい順

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